Die AZAV hat zum Ziel, die Qualität von arbeitsmarktlichen Dienstleistungen nachhaltig zu gewährleisten und somit die Eingliederungschancen für Arbeitssuchende am Arbeitsmarkt zu verbessern.

Die Grundlage hierfür ist die Zertifizierung von Bildungsträgern nach AZAV (Akkreditierung- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung). Danach benötigen alle Anbieter von arbeitsmarktlichen Dienstleistungen eine Trägerzulassung nach AZAV.

Ebenso erfordert die Durchführung von Bildungsmaßnahmen in der Regel eine entsprechende Maßnahmenzulassung nach AZAV. Mit den Gesetzen für moderne Dienstleistungen am Arbeitsmarkt wurde im Bereich der Weiterbildungsförderung nach dem Sozialgesetzbuch Drittes Buch das Anerkennungs- und Zulassungsverfahren eingeführt.

Danach nehmen die Zulassung der Bildungsträger und –maßnahmen die fachkundigen Stellen vor.

Ein Bildungsgutschein nach §§ 81, 82 SGB III, ein Aktivierungs- u. Vermittlungsgutschein nach § 45 SGB III, oder die ganzheitliche Betreuung nach §16k SGB II kann demnach nur bei einem für die Förderung zugelassenen Bildungsträger für eine ebenfalls für die Förderung zugelassenen Maßnahme der beruflichen Weiterbildung eingelöst werden.
Voraussetzung für die Zulassung ist u.a., dass der Bildungsträger ein System zur Sicherung der Qualität als systematisches Instrument zur Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung dokumentiert hat, wirksam anwendet und dessen Wirksamkeit ständig verbessert.